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Profissionais Juniores

Acelere para pleno
e sênior com clareza

Estagnado, sem promoção à vista ou sofrendo com síndrome do impostor? Vamos traçar um plano direto para o próximo nível da sua carreira.

01

Para quem é

Esta mentoria foi desenhada para você se identifica com algum desses perfis.

Dev júnior com 6 meses a 2 anos querendo ser promovido mais rápido
Estagnado no mesmo cargo sem perspectiva clara de crescimento
Sofrendo com síndrome do impostor e questionando seu lugar em tech
Entrega bem mas não sabe como se tornar visível para a liderança
02

O que trabalhamos juntos

Cada sessão tem foco, plano de ação e resultado concreto.

Diagnóstico de gaps

Onde você está hoje vs. o que o mercado espera de um pleno/sênior

Plano de desenvolvimento

Roadmap técnico e comportamental para o próximo nível em 6 a 12 meses

Visibilidade interna

Como entregar com impacto e ser notado pela liderança sem politicagem

Comunicação técnica

Como comunicar progresso, riscos e soluções para times e gestores

Promoção ou nova oportunidade

Quando e como pedir aumento, promoção ou buscar vagas melhores

Síndrome do impostor

Estratégias práticas para construir confiança baseada em evidências reais

03

O que você vai conquistar

Resultados concretos com plano de ação claro.

Promoção mais rápida Plano direto para pleno ou sênior
Mais visibilidade Reconhecimento pela liderança
Mais confiança Superar o impostor com evidências
Melhor comunicação Influência técnica no time
04

Como funciona

Do diagnóstico à promoção, passo a passo.

1
Sessão de diagnóstico gratuita (30 min)

Entendo seu momento atual, seus bloqueios e traçamos as prioridades de desenvolvimento.

2
Sessões de mentoria individuais (1h)

Encontros focados com plano de ação concreto baseado nas situações reais do seu dia a dia.

3
Revisão de código e pull requests

Feedback técnico no estilo sênior para acelerar seu crescimento de forma prática.

4
Acompanhamento entre sessões

Suporte via WhatsApp para dúvidas rápidas e revisão de entregas entre os encontros.